Analyste, Contrôle de programme / projets

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

• Assumer la responsabilité de l'élaboration et de la gestion des stratégies, des échéanciers et du budget du portefeuille de projets du programme.
• Gérer le portefeuille de projets au sein de l'organisation du bureau de programme (planifier, organiser, diriger et contrôler).
• Gérer la gouvernance liée à votre lot de travail, établir des mesures pour suivre la performance et les progrès, et préparer le contenu nécessaire (ordre du jour, stratégie, échéancier proposé, analyse de rentabilité, etc.).
• Établir et présenter les échéanciers de programme de projets et les dossiers de rentabilité, et guider l'équipe interfonctionnelle vers les jalons de projet définis.
• Diriger et faciliter l'intégration, l'évaluation et l'exécution des projets avec les parties prenantes internes et externes.
• Gérer les risques et les opportunités associés à votre portefeuille de projets.
• Fournir du soutien et de la priorisation aux membres de l'équipe à l'interne comme à l'externe; encadrer les analystes juniors.
• Résoudre des problèmes de projets complexes en utilisant vos connaissances et votre expérience.
• Contrôler les coûts du programme (main-d'œuvre, matériel et autres coûts directs), soutenir les négociations avec les fournisseurs et autres parties prenantes en ce qui concerne l'échéancier du programme, la portée technique et l'impact commercial.

Comment réussir dans ce rôle?

• Vous détenez un baccalauréat en administration, en finance, en gestion de projet ou dans une autre discipline pertinente.
• Vous possédez un minimum de cinq (5) années d'expérience directe dans un environnement de fabrication complexe (aérospatiale de préférence), incluant la gestion de projets ou de programmes.
• Vous possédez une expérience démontrée en gestion de projets, en gestion des opérations et en gestion des contrats.
• Vous démontrez un enthousiasme marqué pour le développement de vos compétences et l'acquisition d'une plus grande expérience dans les méthodologies de gestion de projet et la gouvernance financière.
• Vous possédez des connaissances directes des processus de fabrication dans l'industrie aérospatiale à partir de l'atelier (un atout).
• Vous possédez de solides compétences en communication, en animation, en influence et en gestion des parties prenantes/interpersonnelles à tous les niveaux; vous démontrez une capacité à diriger et à guider sans autorité formelle.
• Vous êtes à l'affût des nouvelles tendances dans le domaine aérospatial et de l'amélioration continue.
• Vous faites preuve d'une facilité à gérer des priorités multiples et à surmonter les revers.
• Vous aimez avoir un niveau élevé de responsabilité.
• Vous êtes reconnu pour votre niveau élevé d'initiative, d'autonomie et d'innovation, et vous possédez un bon sens pratique.
• Vous possédez un esprit analytique prononcé pour les mesures et le suivi de la performance.
• Vous maîtrisez la suite Microsoft Office et les outils Teams, y compris MS Project.
• Vous pouvez travailler sur site à notre installation de CA (Montréal) au moins deux (2) jours par semaine, parfois plus, selon les besoins.
• Vous pouvez voyager pour le travail jusqu'à 25 % du temps vers Montréal ou vers des sites internationaux, selon les besoins de l'entreprise.
• La capacité de travailler en espagnol et/ou en français n'est pas requise mais serait considérée comme un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à poser leur candidature.